ADP nomme Mark Benjamin au poste de Président de sa division Employer Services International

PARIS, October 11, 2011 /PRNewswire/ --

ADP®, spécialiste des services pour la gestion de la Paie et des Ressources Humaines a nommé Mark Benjamin au poste de Président de sa division ESI (Employer Services International, services de gestion des Ressources Humaines à l'international).

M. Benjamin sera basé à Paris. Il occupait auparavant aux Etats Unis le poste de Senior Vice President de l'activité de service aux petites entreprises. Il supervisait en parallèle le service ADP TotalSource^[SM] (pour les organisations professionnelles d'employeurs), ainsi que l'offre de services administratifs  « Ressource ».

M. Benjamin prend la suite d'Anish Rajparia, qui occupait le poste depuis trois ans (après avoir dirigé la division Employer Services Europe pendant deux ans). Anish Rajparia a notamment contribué à l'augmentation de 15 % du chiffre d'affaires accomplie par ESI en développant sa croissance et en procédant à diverses acquisitions. M. Rajparia vient d'être nommé Président de la division d'ADP chargée des services aux petites entreprises, de l'offre  ADP TotalSource^[SM] et  des services de gestion des retraites aux États-Unis.

M. Benjamin a commencé à travailler pour ADP en 1992, en tant que commercial. Il a rapidement évolué au sein de l'entreprise, occupant divers postes à responsabilité dans le domaine des ventes, avant de devenir General Manager (Directeur général), puis Senior Vice President (Vice-Président exécutif) d'ADP TotalSource^[SM]. Dans le cadre de ses dernières fonctions, il avait en charge une clientèle de près de 350 000 petites entreprises et environ 3 000 collaborateurs  basés aux États-Unis.

La division ADP Employer Services International vise à répondre aux besoins des entreprises nationales et multinationales en leur offrant  des services externalisés de ressources humaines. ESI couvre aujourd'hui plus de 70 pays en Amérique latine, Europe, en Afrique, Asie-Pacifique et au Moyen-Orient, en s'appuyant sur ses bureaux implantés localement et sur les partenaires de l'offre destinée aux entreprises multinationales ADP Streamline^®.

Commentant sa nomination, M. Benjamin a déclaré : « J'ai hâte de contribuer au développement et à la croissance des activités internationales d'ADP. Nous y parviendrons en affirmant toujours davantage notre positionnement sur les marchés émergeants, en confirmant notre position de leader dans les pays et régions où  nous sommes déjà présents, en proposant des solutions innovantes aux entreprises nationales et multinationales à travers le monde, et en améliorant le service à nos  clients. Tout cela va dans le sens de notre objectif principal : dynamiser les activités de nos clients, être la référence dans notre domaine  et exceller dans les services que nous proposons."

A propos d'ADP

ADP est le spécialiste des services pour la gestion de la Paie et des Ressources Humaines.
ADP prend en charge tout ou partie des tâches du département des Ressources Humaines des entreprises. Ses offres de service couvrent les domaines de la gestion de la paie et du personnel, de la gestion des temps et des activités, de la formation professionnelle, du recrutement, de la gestion des compétences, du reporting social et du décisionnel RH. Fort de 40 ans d'expertise métier en France, ADP accompagne les entreprises au quotidien dans l'application des bonnes pratiques RH : de l'exploitation à l'assistance fonctionnelle en passant par le suivi légal. ADP propose des prestations d'audit, de conseil, de formation et de conduite du changement, garantissant à ses clients le succès de leurs projets. ADP s'adresse à des entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d'activité, quelle que soit leur implantation, locale, nationale ou internationale. En France, le groupe compte 2 260 personnes réparties dans 11 sites régionaux pour servir 9 200 clients représentant 2,5 millions de salariés.
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