Cognizant tente d'organiser le plus grand événement de vibe coding au monde pour accélérer l'apprentissage de l'IA par des milliers d'employés
Afin de saisir les vastes opportunités que va créer l'économie de l'IA, Cognizant s'est associée à Lovable, Windsurf, Cursor, Gemini Code Assist et GitHub Copilot pour favoriser la maîtrise de l'IA parmi les talents
Cognizant poursuit une tentative de RECORD MONDIAL GUINNESS (GUINNESS WORLD RECORDS™) du plus grand nombre de participants à un hackathon d'IA générative en ligne
TEANECK, New Jersey, 31 juillet 2025 /PRNewswire/ -- Cognizant (NASDAQ : CTSH) a annoncé aujourd'hui qu'elle tentait d'organiser le plus grand événement mondial de vibe coding (programmation au ressenti), avec plus de 250 000 employés (membres des équipes de RH, de ventes, d'ingénierie et de marketing) inscrits pour commencer à développer des idées et à adopter une nouvelle ère de programmation de l'IA. Pour valider et célébrer l'ampleur de cet événement, Cognizant a pour ambition d'obtenir le titre de RECORD MONDIAL GUINNESS du plus grand nombre de participants à un hackathon d'IA générative en ligne, une catégorie qui reflète étroitement la structure et l'approche de son événement autour du vibe coding.
Au cours du deuxième trimestre de cette année, le code généré par l'IA et développé en collaboration avec les employés de Cognizant a augmenté pour atteindre près de 30 %. L'événement de Cognizant axé sur le vibe coding démarre aujourd'hui et durera une semaine, dans le but de tirer parti d'un point d'inflexion important : avec l'augmentation du codage basé sur l'IA, le travail humain est en train d'être réinventé, et chaque employé a la possibilité de jouer un rôle dans cette transformation. En 2023, Cognizant a fait le pari d'investir 1 milliard USD dans l'IA sur trois ans, et depuis lors, l'entreprise s'est attachée à exploiter les gains de productivité de l'IA pour favoriser l'engagement à haute valeur ajoutée des talents.
« Nous sommes ravis de tenter d'organiser le premier et le plus grand événement de vibe coding, une initiative révolutionnaire qui souligne notre engagement à faire progresser la maîtrise de l'IA chez tous les talents, quelles que soient leurs compétences techniques », a déclaré Ravi Kumar S., PDG de Cognizant. « Jusqu'ici, il existait un fossé important entre ceux qui avaient accès à la technologie et ceux qui n'y avaient pas accès – mais aujourd'hui, la technologie a été diffusée entre les mains de personnes qui n'ont pas besoin de compétences numériques approfondies pour y accéder. Cette égalisation des règles du jeu nous permet de libérer une nouvelle valeur sur le lieu de travail, en stimulant l'innovation et le progrès dans tous les milieux et toutes les compétences. »
Pour soutenir tout un ensemble de connaissances techniques et non techniques chez plus de 330 000 employés, Cognizant s'est associée à des plateformes de vibe coding de premier plan, notamment Lovable, Windsurf, Cursor, Gemini Code Assist et GitHub Copilot. Lors de l'inscription, les employés ont pu choisir la plateforme qu'ils souhaitaient utiliser en fonction de leur niveau de compétence. En outre, pour accélérer le déploiement d'une ressource intuitive et complète pour les employés, Cognizant a codé son propre hub interne en ligne dans le mois qui a précédé l'événement – avec la possibilité de s'inscrire, des ressources d'apprentissage, des tutoriels étape par étape et des processus rationalisés de soumission de projets.
« L'ère de l'IA a ouvert des perspectives incroyables. Avec Lovable, ce ne sont plus seulement les codeurs, mais tout le monde qui peut transformer des idées en réalité, en créant instantanément des applications et des sites web rien qu'en parlant à l'IA. Cette démocratisation de la technologie n'est pas seulement une question d'autonomisation individuelle ; il s'agit de stimuler la créativité, l'innovation et la productivité, ce qui était inimaginable auparavant », a déclaré Anton Osika, PDG et cofondateur de Lovable. « Nous sommes ravis de soutenir la première Semaine du vibe coding de Cognizant. Ensemble, nous permettons à une nouvelle génération de créateurs et de résolveurs de problèmes de construire tout ce qu'ils veulent, et de façonner ainsi un avenir meilleur. »
L'événement de vibe coding de Cognizant vise à impliquer des milliers d'employés en proposant des ateliers pratiques, une boîte à outils d'ingénierie rapide, des sessions de meilleures pratiques, un concours d'innovation et une reconnaissance pour les projets exceptionnels. À l'issue de la semaine, les participants pourront rejoindre la Communauté mondiale de vibe coding de Cognizant pour continuer à partager des idées et à faire progresser les solutions au sein de l'entreprise et pour les clients.
« Chez Windsurf, nous avons pu constater de première main que l'IA agentique permet d'élargir le champ d'action des créateurs de logiciels, qu'ils soient développeurs, concepteurs, analystes ou opérateurs », a déclaré Jeff Wang, PDG de Windsurf. « Nous sommes fiers de nous associer à Cognizant pour la Semaine du vibe coding et de donner vie à cette vision à grande échelle. Il ne s'agit pas seulement de maîtriser l'IA, mais aussi de libérer un nouveau type de créativité au sein d'équipes entières et de milieux divers. »
Ces dernières années, Cognizant s'est engagée à faire progresser l'ingéniosité alimentée par l'IA au sein de sa base de talents. En 2023, l'entreprise a lancé Bluebolt, une initiative d'innovation communautaire qui encourage l'idéation parmi tous les employés. À ce jour, les employés ont partagé plus d'un demi-million d'idées (528 505) par l'intermédiaire de la plateforme d'innovation Bluebolt. Parmi les idées partagées, plus de 80 000 ont déjà été mises en œuvre avec des clients. En outre, afin de créer un vivier de talents disposant des compétences adéquates pour exploiter le potentiel d'innovation de l'IA, Cognizant a lancé une initiative de formation mondiale appelée Synapse, qui vise à améliorer les compétences d'un million de personnes d'ici à 2026.
Pour en savoir plus sur la manière dont Cognizant investit dans des initiatives qui soutiennent la prochaine génération de personnel qualifié, rendez-vous ici.
À propos de Cognizant
Cognizant (Nasdaq-100 : CTSH) participe à la conception des entreprises modernes. Nous aidons nos clients à moderniser leurs technologies, à réinventer leurs processus et à transformer leur expérience pour qu'ils gardent toujours une longueur d'avance dans un monde en rapide mutation. Ensemble, nous améliorons le quotidien.
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