NUEVA DELHI, 17 de septiembre de 2019 /PRNewswire/ -- Comviva, el líder global en soluciones móviles, ha anunciado hoy que tras ser certificada recientemente como una organización 'Great Place to Work'; ahora ha sido reconocida entre los 25 Mejores Sitios de trabajo para las Mujeres de la India 2019' por Great Place to Work® Institute.

El reconocimiento Great Place to Work® es un "estándar gold" y uno de los más prestigiosos y fiables reconocimientos de marca de empleadores del mundo. Comviva obtuvo este reconocimiento por sobresalir en las cinco dimensiones de creación de una alta confianza y cultura de rendimiento: justicia, credibilidad, respeto, orgullo y compañerismo.

En cuanto a este logro, Manoranjan (Mao) Mohapatra, consejero delegado de Comviva, dijo: "Estamos abrumados por este reconocimiento. Al igual que fomentamos una cultura orientada a la tecnología y a la innovación, crear un sitio de trabajo justo y respetuoso en el que prospere la diversidad es también una filosofía definida. Luchamos constantemente hacia crear políticas únicas líderes en la industria y programas que puedan fortalecer nuestro enfoque en la innovación y liderazgo tecnológico. El papel de las mujeres es crítico para esta trayectoria".

En sus dos décadas, Comviva ha construido una vibrante cultura que está evolucionando constantemente para cubrir las aspiraciones profesionales y personales de su fuerza laboral, especialmente la Generación Z que supone una gran parte de la fuerza laboral futura. La compañía ofrece varias prácticas de integración de vida laboral y personal para los comvivianos, especialmente mujeres. Trabajar desde casa, oficinas satélite cerca de casa lanzadas este mes, varias opciones de trabajo flexible, servicios de guardería para nuevas madres, servicios de conserjería, guardería en los grandes centros de desarrollo y asesoramiento anónimo por expertos certificados son algunos de sus múltiples programas que la convierten en un sitio de trabajo emocionante pero cómodo. Para ayudar a asegurar que los empleados estén al día de las destrezas de vanguardia, todo el mundo recibe oportunidades de formación digital y presencial para reciclarse, además de permitirles solicitar confidencialmente oportunidades internas, como varias empresas emergentes internas que Comviva incuba regularmente. Aunque estas iniciativas funcionan para todos, la organización pone especiales esfuerzos por asegurar que los programas ayudan realmente a las empleadas a prosperar y tener éxito.

En cuanto a este prestigioso premio, Sandyp Bhattacharya, director de Personal en Comviva, dijo: "Este es un momento impactante para los comvivianos. Ha sido el resultado de años de hacer las cosas bien lo que ha respaldado nuestra filosofía de igualdad, informalidad y nuestro enfoque de "estamos aquí cuando nos necesitas". Siempre hemos contratado y demandado a los mejores. Pero a través de nuestros programas de personal hemos intentado celosamente dar a todos, y en especial a las mujeres, el respeto y libertad para desarrollarse y desempeñarse en un entorno cómodo y flexible para hacer eso factible. La idea es dar espacio para centrarse en lo propio, la familia y el trabajo y dejar que nosotros nos encarguemos de lo no necesario. Se trata de un trampolín para hacer mejores negocios y para el fabuloso personal que llegará".

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SOURCE Comviva