Infosys presenta plataforma integrada para gestión de talento: Infosys TalentEdge™

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BANGALORE, India, LONDRES y NUEVA YORK, 10 de agosto de 2011 /PRNewswire/ -- Infosys presentó hoy Infosys TalentEdge, una plataforma integral para gestión de talento que aumenta el compromiso del empleado. Infosys TalentEdge aborda todo el ciclo de vida de recursos humanos ayudando a las compañías a simplificar sus procesos de recursos humanos y a reducir los costos operacionales. La plataforma se erige sobre tecnología de vanguardia y se entrega en la nube, en un modelo de precios basados en resultados.

Compañías líderes globales, representativas de diversas industrias, ya han emprendido su viaje de gestión de talento con Infosys TalentEdge.

En el informe de mayo de 2011 titulado 'The Talent Management Suite Market Emerges' (Emerge el mercado para suite de gestión de talento) James Holincheck, vicepresidente de investigaciones de Gartner, señaló, "Los clientes están cada vez más usando capacidades de gestión de talento desde un vendedor único. Por consiguiente, ha emergido el mercado para suite de gestión de talento".

Infosys TalentEdge aumenta la interacción con el empleado mediante compromiso socialmente fértil y capacidades interactivas de autoservicio. Las características de colaboración social de la plataforma ayudan a las compañías a tener mejor acceso a la experiencia atesorada por la compañía en su conjunto, a generar ideas y a acelerar la innovación. La plataforma también permite que los empleados accedan a funcionalidades de recursos humanos "móviles" mediante dispositivos móviles e inteligentes posibilitando de esta forma que la fuerza laboral siempre esté conectada.

Infosys TalentEdge simplifica todo el ciclo de vida, desde la contratación hasta la jubilación, de la función de recursos humanos. La plataforma reúne procesos preconfigurados que son los mejores de su tipo en la industria y que ayudan a las compañías a simplificar sus operaciones de recursos humanos y a liberar tiempo dedicado a las actividades transaccionales de recursos humanos como nóminas, asistencia, procesamiento de beneficios, etc. La plataforma Infosys TalentEdge está erigida sobre la suite de gestión de capital humano (HCM, por sus siglas en inglés) líder en la industria PeopleSoft de Oracle.

Entregada en la nube con un modelo de precios basados en resultados, Infosys TalentEdge optimiza los costos y provee a la organización de recursos humanos con mejor predictibilidad de gastos. Esto libera recursos considerables de capital que por lo general quedan inmovilizados cuando se invierte en procesos y tecnología de recursos humanos, permitiendo así que la función de recursos humanos sea un facilitador estratégico de los objetivos empresariales de una organización. Infosys TalentEdge ofrece a las compañías la conveniencia de un punto único de responsabilidad asumiendo propiedad total, desde tecnología hasta operaciones comerciales.

Samson David, vicepresidente y director global de Plataformas Empresariales de Infosys destacó, "Las plataformas empresariales en la nube Infosys Edge están focalizadas en la aceleración de la innovación empresarial para nuestros clientes cruzando funciones. En la actualidad, las organizaciones de recursos humanos dedican más del 60% de su tiempo a las actividades transaccionales de recursos humanos y les queda poco tiempo para concentrarse en comprometer al talento. Con Infosys TalentEdge, las compañías pueden concentrarse más en aumentar el compromiso del talento a la vez que simplifican sus procesos transaccionales de recursos humanos".

Acerca de Infosys Edge

Las plataformas empresariales en la nube Infosys Edge empoderan a las organizaciones para acelerar la innovación empresarial, impulsando un compromiso más arraigado con consumidores y empleados, potenciando nuevos motores de crecimiento y simplificando las operaciones comerciales. Importantes clientes Global 1000, representativos de diversas industrias, se han asociado con Infosys Edge para acelerar innovación empresarial cruzando funciones.

Acerca de Infosys

Muchas de las organizaciones más exitosas del mundo confían en las 133.000 personas de Infosys para brindar valor comercial medible. Infosys ofrece servicios de consultoría de negocios, tecnología, ingeniería y tercerización para ayudar a clientes en más de 30 países a construir la compañía del mañana. Para más información acerca de Infosys (NASDAQ: INFY), visite www.infosys.com.

Declaración de salvaguardia de Infosys

Ciertas declaraciones contenidas en este comunicado de prensa acerca de nuestras perspectivas de crecimiento futuro constituyen declaraciones a futuro, las cuales involucran una cantidad de riesgos y de incertidumbres que podrían causar que los resultados reales difirieran sustancialmente de los mencionados en dichas declaraciones a futuro. Los riesgos y las incertidumbres relacionados con estas declaraciones, incluyen, pero no se limitan a, los riesgos y las incertidumbres relacionados con fluctuaciones en las ganancias, las fluctuaciones en las tasas de cambio, nuestra capacidad de manejar el crecimiento, intensa competencia en servicios de tecnología de la información incluyendo aquellos factores que podrían afectar nuestra ventaja en costos, aumentos salariales en la India, nuestra capacidad para atraer y retener profesionales altamente calificados, los excesos de tiempo y costos en los precios fijos, contratos con marco de tiempo fijo, concentración de clientes, restricciones a la inmigración, concentración en el segmento de la industria, nuestra capacidad de gestionar nuestras operaciones internacionales, menor demanda de tecnología en las áreas donde nos enfocamos principalmente, interrupciones en las redes de telecomunicaciones o fallas en los sistemas, nuestra capacidad para completar e integrar exitosamente adquisiciones potenciales, responsabilidad por daños en nuestros contratos de servicio, el éxito de las compañías en las cuales Infosys ha realizado inversiones estratégicas, retiro o expiración de incentivos fiscales del gobierno, inestabilidad política y conflictos regionales, restricciones legales para conseguir capital o comprar compañías fuera de la India y el uso no autorizado de nuestra propiedad intelectual y las condiciones económicas generales que afecten nuestra industria. Otros riesgos que podrían afectar nuestros resultados operativos futuros se describen con más detalle en nuestras presentaciones ante la Comisión de Bolsa y Valores de Estados Unidos, incluido nuestro Informe Anual en el Formulario 20-F, para el año fiscal finalizado el 31 de marzo de 2011 y en el Formulario 6-K, para los trimestres finalizados el 30 de septiembre de 2010, el 31 de diciembre de 2010 y el 30 de junio de 2011. Estas presentaciones están disponibles en www.sec.gov. Infosys puede, de vez en cuando, hacer otras declaraciones a futuro escritas u orales, entre ellas declaraciones contenidas en las presentaciones de la compañía ante la Comisión de Bolsa y Valores y en nuestros informes para los accionistas. La compañía no se compromete a actualizar ninguna declaración a futuro que la compañía pueda hacer de vez en cuando o que pueda hacerse en su nombre.

FUENTE  Infosys Ltd

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