Korn/Ferry Institute lance le manuel Career Playbook pour les professionnels prometteurs

LOS ANGELES, June 9, 2011 /PRNewswire/ --

- Un manuel aux intentions directes qui offre des conseils pratiques et dévoile les secrets et les meilleures pratiques de la recherche d'emploi -

Korn/Ferry International (NYSE : KFY), un important prestataire international de solutions de gestion de talent, a annoncé aujourd'hui le lancement du manuel << Career Playbook: Practical Tips for Professional Success >> (Career Playbook : conseils pratiques pour la réussite professionnelle). Le fruit d'expériences en coulisses et des conseils de consultants de Korn/Ferry autour du monde, le manuel offre de franches recommandations et des conseils judicieux afin d'aider les chercheurs d'emploi à faire évoluer leur carrière.

Produit par The Korn/Ferry Institute (http://www.kornferryinstitute.com), le Career Playbook est un guide complet destiné aux chercheurs d'emploi. Il répond à des questions urgentes et offre des conseils dans plusieurs domaines sur l'identification des forces et l'établissement des objectifs de carrières, le marketing personnel et la négociation d'une offre d'emploi. Le manuel Career Playbook fournit également des stratégies originales et des conseils éprouvés pour les professionnels, examinant les tactiques, les technologies et les CV qui captent l'attention des gestionnaires recruteurs.

<< Commencer et poursuivre sa carrière n'a jamais été aussi complexe. Les crises économiques et les changements transformationnels rapides peuvent laisser les cadres prometteurs en reste quant à leurs perspectives d'emploi >>, a affirmé Michael Distefano, le vice-président directeur et le président de la commercialisation, Korn/Ferry International. << Tirant profit de l'expertise de nos professionnels de calibre mondial, le manuel Career Playbook de Korn/Ferry offre une ressource qui fait autorité pour prendre le contrôle de votre développement de carrière. >>

Le guide de carrière de Korn/Ferry fournit de précieux conseils professionnels qui se concentrent sur trois domaines clés : identifier vos principaux atouts, faire valoir vos forces et obtenir l'emploi. Chaque section propose un éventail de recommandations pour aider les professionnels à se démarquer de leurs pairs aux yeux des gestionnaires d'embauche. Dans un format clair et facile de lecture, la brochure offre un aperçu honnête - et souvent surprenant - du processus d'embauche de cadres. Vous pouvez vous procurer gratuitement le Career Playbook qui est maintenant disponible sur le site Web du Korn/Ferry Institute à cette adresse : http://www.kornferryinstitute.com/about_us/thought_leadership_library/publication/2824/Career_playbook_tips.

À propos du Korn/Ferry Institute

Le Korn/Ferry Institute a été fondé afin d'agir à titre de principale voix mondiale sur diverses questions de gestion du talent et de leadership. L'institut commande, rédige et publie des recherches révolutionnaires à l'aide de l'expertise inégalée de Korn/Ferry en matière de recrutement de cadres et d'exploitation du talent, en plus de sa bibliothèque de recherche en comportement de premier plan. L'institut vise à améliorer la situation mondiale du capital humain pour les entreprises de toutes tailles du monde entier.

À propos de Korn/Ferry International

Korn/Ferry International, présent à travers les Amériques, en Asie du Pacifique, en Europe, au Moyen-Orient et en Afrique, est un fournisseur mondial de premier plan en termes de solutions de gestion des talents. Basée à Los Angeles, l'agence propose une vaste gamme de solutions qui aident les clients à attirer, à développer, à fidéliser et à récompenser leurs talents. Veuillez consulter le www.kornferry.com pour en connaître davantage sur le groupe de sociétés Korn/Ferry International, et le www.kornferryinstitute.com pour plus de renseignements sur le leadership éclairé, la propriété intellectuelle et la recherche.