La nueva empresa de beneficios sanitarios VITAL presenta innovadores diseños de planes de salud para hacer frente a las persistentes tasas de hispanos no asegurados en EE.UU.

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WASHINGTON, 27 de septiembre de 2023 /PRNewswire-HISPANIC PR WIRE/ -- VITAL, una nueva compañía de beneficios de salud propiedad de hispanos que diseña planes de salud asequibles para la diversa comunidad hispana de EE.UU., ha anunciado hoy su lanzamiento. Preparada para operar en todo el país, VITAL (se pronuncia Vee-TAHL, para los angloparlantes) se creó para apoyar la salud y el bienestar de las familias hispanas eliminando las barreras a la atención sanitaria y capacitando a las empresas para crear y mantener sus propios planes de atención sanitaria de bajo coste.

El acto de presentación de la empresa tuvo lugar en Washington, D.C., cerca de Capitol Hill. El Presidente de VITAL, Al Cardenas, estuvo acompañado por Emcee Ana Navarro, presentadora de The View de la cadena ABC, el representante estadounidense Darren Soto (FL-9) y el Comisionado de Seguros de Georgia, John F. King.

La propuesta de valor única de VITAL se centra en una disparidad significativa y persistente en las tasas de no asegurados, copagos y deducibles entre hispanos y no hispanos. Para hacer frente a las disparidades persistentes en la atención sanitaria de la comunidad hispana, los diseños de planes de salud de VITAL, que cumplen con las normas federales, ofrecen una alternativa rentable a los planes de salud tradicionales que satisface las necesidades de prestaciones sanitarias de los empleadores estadounidenses en una fuerza laboral y un entorno de trabajo diverso.

El diseño del plan de salud de la empresa elimina el aspecto de los deducibles elevados de los típicos planes de seguro médico y suprime el coaseguro, lo que hace que el plan sea más atractivo para las necesidades de los pacientes. Se trata de planes autofinanciados ERISA que están respaldados por una póliza de seguro "stop-loss" con un punto de vinculación bajo. La composición de los planes también reduce la probabilidad de eludir el seguro de enfermedad y mitiga la deuda personal de atención sanitaria. El 90 % de los planes de VITAL no tienen franquicias y los copagos de la mayoría de los medicamentos genéricos son bajos o nulos.

VITAL está dirigida por expertos con décadas de experiencia en el sector de las prestaciones sanitarias. Los planes de asistencia sanitaria alternativos y asequibles de VITAL están diseñados para pequeñas empresas y pretenden satisfacer las necesidades de millones de trabajadores hispanos sin seguro en todo Estados Unidos.

Con 64 millones de habitantes o 19 por ciento de la población total de EE.UU., la población hispana es la minoría racial o étnica más numerosa del país. Desgraciadamente, las disparidades sanitarias de la población han persistido a pesar del aumento del número de hispanos que obtienen cobertura a través de la Ley de Atención Médica Asequible (ACA por sus siglas en inglés). Los hispanos o latinos tienen una de las tasas de no asegurados más altas del país: 17.7 %; más del doble de la media nacional.

"Estamos orgullosos de lanzar el primer esfuerzo dedicado en Estados Unidos que se centra en el bienestar de millones de personas y familias hispanas sin seguro", dijo Al Cardenas, Presidente de VITAL. "Las soluciones de asistencia sanitaria diseñadas por VITAL se encuentran entre los programas más meditados e innovadores disponibles en EE.UU. Estamos deseando trabajar con las empresas para ofrecer esta solución de plan de salud esencial para sus trabajadores".

La falta de acceso a una cobertura sanitaria asequible y de calidad entre la población hispana suele tener su origen en las barreras lingüísticas, el tipo de empleo y/o el estatus migratorio. Las personas pueden sentirse cómodas comunicándose con VITAL  tanto en español como en inglés. Otros dos factores importantes que disuaden a los miembros de la comunidad hispana de participar en el sistema sanitario de Estados Unidos son el miedo y la desconfianza. Los planes de salud de VITAL están diseñados exclusivamente por y para la comunidad hispana.

"Hace muchos años, trabajé en el colegio comunitario como parte del equipo encargado de la limpieza nocturna de una oficina", dijo el presidente Cárdenas. "Ninguno de nosotros tenía seguro médico. Muchos lo querían, pero también tenían que preocuparse de ahorrar para la fiesta de 15 años de su hija, o de sustituir un viejo cacharro. Lamentablemente, para millones de personas que hacen que nuestro país funcione, esto no ha cambiado mucho. Nuestra misión con VITAL es hacer por fin algo por la atención sanitaria de los hispanos, a través de soluciones del sector privado".

 VITAL es una empresa hispana de prestaciones sanitarias de reciente creación que diseña planes de salud asequibles para satisfacer las necesidades de los trabajadores hispanos estadounidenses sin seguro y de sus empleadores. Los beneficios de VITAL amplían la asequibilidad y la capacidad de elección a través de planes basados en copagos reducidos o eliminados (sin deducibles elevados) que pueden mejorar las disparidades sanitarias entre los no asegurados en las comunidades hispanas de Estados Unidos. Visite VITAL s alud.com para obtener más inf ormación.

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FUENTE Vital