Andy Howard es nombrado Presidente y Leo Argiris es nombrado Director de Operaciones
Renombrada por su acumen en ingeniería, Arup está abordando los desafíos más complejos de la actualidad—urbanización, transporte/movilidad, adaptación y energía—mediante la ampliación de sus servicios de gestión, planificación y asesoría de proyectos y programas.
LOS ÁNGELES, 14 de enero de 2016 /PRNewswire/ -- Arup, una empresa líder global en ingeniería, consultoría y diseño multidisciplinarios, anunció hoy que Andy Howard ha sido nombrado Presidente y que Leo Argiris ha sido nombrado Director de Operaciones de la región de las Américas. Sus nombramientos son reflejo de la visión de futuro de Arup, y de su capacidad para acogerse a los cambios: Es habitual que Arup implemente rotaciones en el liderazgo, porque ello brinda nuevas perspectivas de crecimiento a la firma y nuevas posibilidades de desarrollo en las Américas y en el resto del mundo. Mahadev Raman, Presidente saliente de la región de las Américas, ha sido nombrado Director de Arup University, el foro de la firma para mantener sus habilidades y capacidades siempre en la vanguardia, y supervisará las actividades de investigación, desarrollo profesional, conocimiento y previsión de la empresa.
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Gregory Hodkinson, Presidente de Arup Group, señaló: "La estrategia de Arup consiste en la realización del trabajo de la mejor calidad para nuestros clientes en todas las especialidades para conseguir un impacto positivo en nuestro mundo. Andy Howard y Leo Argiris poseen las capacidades adecuadas para hacer avanzar esta misión en las Américas, una región que ofrece increíbles oportunidades y donde la firma ha trabajado en algunos de los proyectos más complejos y progresivos para algunos de los clientes más exigentes".
El principal objetivo de este nuevo equipo gerencial es brindarles las mejores ideas y asesorías a nivel mundial a los clientes en las Américas. Aprovechando lo último en la tecnología digital para brindar a nuestros clientes soluciones eficientes e innovadoras, el sr. Howard guiará la visión de Arup hacia el futuro, y servirá como gestor del legado de la compañía. "Ya que nuestra empresa es administrada en fideicomiso y los empleados son los beneficiarios, tenemos la oportunidad de invertir una cantidad sustancial en innovación para el beneficio de nuestros clientes y de la industria. Esta es una motivación muy importante para mí y para todo el equipo de Arup, a fin de desarrollar formas transformadoras de trabajar" dice el sr. Howard. Los clientes de Arup también se benefician de la alta tasa de retención de empleados de la empresa, lo cual asegura que nuestras investigaciones se sostengan y mantengan su enfoque.
Ahora que los señores Howard y Argiris dirigen a Arup hacia el futuro en las Américas, se presentan prospectos emocionantes en diversos frentes. Para el cierre del año fiscal 2016 (31 de marzo de 2016), los ingresos para Arup en las Américas superarán los $350 millones (el ingreso global de la empresa es de $2 mil millones), y el grupo está previendo un crecimiento de dos dígitos anualmente durante los próximos cinco años. "Para Arup, el crecimiento no es una meta; más bien, es un medio que nos permite ofrecer los mejores servicios a nuestros clientes y oportunidades más interesantes a nuestro personal", destacó el sr. Argiris.
En el futuro: Arup en las Américas
Mirando hacia el futuro, el sr. Howard considera que Arup se encuentra en una posición ideal para sacarle provecho al tremendo potencial que representa el aprovechamiento de la automatización en formas novedosas para facilitar el proceso de diseño. La capacidad de Arup para compilar y analizar rápidamente información en escalas cada vez mayores está transformando la gestión de proyectos complejos y el desarrollo de soluciones creativas. Por ejemplo, en urbanización, Arup sintetiza y manipula datos sobre adaptación, congestión vehicular, contaminación y uso de energía con gran rapidez y precisión para generar modelos inteligentes en tiempo real que brindan resultados de mucho mayor impacto y eficacia que el tradicional estilo de diseño lineal. Entre los sectores a los cuales el sr. Howard apunta específicamente y que pueden beneficiarse de este acercamiento avanzado se encuentran las redes de transporte y los proyectos de infraestructura.
El sr. Howard ve a la tecnología como un impulsor para efectuar cambios positivos dentro de la comunidad de Arquitectura, Ingeniería y Construcción (AIC) y trabajará para solidificar la posición de Arup como un líder estratégico en este escenario en rápida evolución. "En Arup, estamos considerando la ampliación de nuestras capacidades", señaló el sr. Howard. "Nos hemos convertido en asesores expertos y brindamos a nuestros clientes asesoramientos más amplios sobre soluciones. Definimos nuestro valor por el impacto positivo que tenemos en las partes interesadas y en el mundo en general".
En la agenda de la firma para el futuro también se encuentra establecer metas para seguir creciendo de manera orgánica y crear nuevas oportunidades para su personal. Arup tiene planes de ampliar sus 15 oficinas en América del Norte y del Sur y en la actualidad está evaluando diversas localidades para nuevas filiales.
Acerca de Arup
Arup, la preeminente empresa proveedora de servicios de ingeniería, consultoría y diseño interdisciplinarios, impulsa los proyectos más prominentes del mundo, desde la urbanización hasta la arquitectura icónica. La firma inauguró su primera oficina en Estados Unidos hace más de 30 años y ahora emplea a 1.300 personas en las Américas. Desde su fundación en 1946, Arup ha sido pionera en estrategias innovadoras, excelencia técnica y propósito social. Siendo un socio de negocios receptivo y respetuoso, Arup sirve honorablemente a sus clientes y forma un mundo mejor. Para obtener información adicional, visite el sitio web de Arup en www.arup.com y la revista digital de Arup en las Américas en doggerel.arup.com.
Contacto: Tami Hausman
[email protected]
646.742.1700
Contacto: Rebecca Maloney
[email protected]
617.412.6632
FUENTE Arup
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