Le réseau WomenCorporateDirectors décerne les << Prix du visionnaire WCD >> à Procter & Gamble, Coca-Cola, et la présidente/PDG de Kraft

NEW YORK, April 27, 2011 /PRNewswire/ -- 200 des femmes les plus puissantes au monde - des administratrices de société mondiales - vont se réunir pour la première fois afin d'honorer les PDG et les sociétés qui ont réalisé d'importants progrès dans la transformation de leurs conseils d'administration et des performances d'entreprise.

Le 17 mai prochain, WomenCorporateDirectors (WCD), une organisation internationale de 1 000 administratrices représentant 1 200 sociétés de 32 sections régionales autour du monde, décernera leurs tout premiers << Prix du visionnaire WCD >> à Procter & Gamble, The Coca-Cola Company, et la présidente et PDG de Kraft, Irene Rosenfeld. KPMG et UPS commanditent conjointement ces prix.

<< Il s'agit de reconnaître les bonnes performances. Les sociétés qui regroupent plus d'administratrices surpassent leurs pairs en matière de performance, relient leurs stratégies à leurs communautés, et innovent avec des idées et un leadership propre aux femmes dans les conseils d'administration >>, explique Henrietta Holsman Fore, coprésidente de WCD et directrice de Theravance, Inc. << Nous tenons à récompenser les sociétés et les individus qui sont à l'origine des transformations de leurs conseils d'administration, de leurs stratégies d'entreprise, et du "partage des valeurs". >>

Les Prix du visionnaire WCD seront décernés en collaboration avec le premier WCD Global Institute, un congrès sur invitation seulement des administratrices de société internationales qui aura lieu du 17 au 18 mai à New York. La thématique du congrès est << The Director's Role in an Age of Complexity, Uncertainty, and Accelerating Change. >> KPMG est le commanditaire principal de l'Institut et l'associé fondateur, avec Heidrick & Struggles, du réseau WCD.

<< Nous sommes dans une période névralgique de l'histoire des sociétés en matière de diversité dans les conseils d'administration >>, explique Susan Stautberg, cofondatrice et coprésidente du réseau WCD et présidente de PartnerCom Corporation. << Les administrateurs doivent non seulement élaborer une stratégie mondiale pour l'entreprise, mais doivent également être vigilants et comprendre les défis insoupçonnés en opérant à l'échelle internationale. Autant la remise des Prix du visionnaire du WCD et le Global Institute portent sur la façon dont les conseils d'administration nécessitent les hommes et les femmes dirigeants adéquats, qui représentent plusieurs générations, plusieurs nations et plusieurs régions. L'excellence des performances du conseil d'administration et de la diversité de son équipe d'administration sont des impératifs commerciaux et de gouvernance. >>

<< Étant donné le manque de confiance de la communauté d'affaires qui est si répandue dans cette conjoncture économique mondiale défavorable, nous croyons qu'il est important de reconnaître les sociétés qui démontrent un leadership dans leur engagement envers une gouvernance d'entreprise imputable, une diversité de leurs conseils d'administration, et des investissements sociaux d'entreprise >>, affirme Alison Winter, cofondatrice et coprésidente du réseau WCD avec Mme Stautberg et une administratrice de Nordstrom.

Les Prix du visionnaire WCD

<< Procter & Gamble transmet le message que les femmes ont leur place sur les conseils d'administration >>, affirme Mme Stautberg. << La société de produits de consommation compte cinq femmes sur son conseil d'administration composé de 11 membres - l'un des pourcentages les plus élevés pour une société mondiale - et ces administratrices sont engagées de manière stratégique. >>

<< L'engagement de Coca-Cola envers la pérennité des ressources aquifères est un succès >>, explique Mme Fore, qui préside le comité responsable de ces prix. << Nous voulons rendre hommage à leurs progrès pour remettre à la nature et aux communautés les mêmes quantités d'eau qu'ils utilisent dans leurs boissons et pour la production. >>

<< Mme Irene Rosenfeld est récompensée pour son leadership dans la prise de décisions stratégiques >>, poursuit Mme Fore, << et pour son courage dans des investissements stratégiques à long terme et à court terme; notamment avec l'acquisition de Cadbury par Kraft. >>

Les lauréats :

    
    -- Procter & Gamble recevra le Prix du visionnaire WCD pour son
       leadership et une bonne gouvernance
           -- Commandité par UPS, ce prix est décerné à une société qui 
              enregistre une performance extraordinaire et au conseil 
              d'administration qui compte parmi ses membres, au moins trois 
              femmes, et qui sert de modèle au niveau du leadership et des 
              pratiques exemplaires en matière de gouvernance
           -- Ce prix récompense une société qui démontre un excellent
              rendement économique pour ses actionnaires, et qui assemble et
              regroupe un conseil d'administration exceptionnel qui sert de
              modèle pour les pratiques exemplaires en matière de gouvernance
              dans les processus du conseil d'administration et des comités
           -- Décerné à Bob McDonald, président du conseil, président et PDG
              de Procter & Gamble
           -- Présenté par Mike Eskew, ancien président du conseil et PDG de
              UPS et directeur de UPS, 3M, IBM, et Eli Lilly

    -- Irene Rosenfeld, présidente du conseil et PDG de Kraft Foods, Inc., 
       recevra le Prix du visionnaire WCD pour son leadership stratégique
           -- Ce prix reconnaît le leadership exceptionnel d'un président
              d'un conseil ou d'un PDG qui démontre le courage nécessaire en
              prennant des décisions stratégiques de premier plan et du
              courage dans des investissements stratégiques à long terme et à
              court terme
           -- Présenté par Myra Hart, directeur de Kraft Foods, Inc. et de 
              Office Depot, Inc.

    -- The Coca-Cola Company recevra le Prix du visionnaire WCD pour 
       l'innovation dans le partage des valeurs
           -- Commandité par KPMG, ce prix récompense un programme novateur 
              d'entreprise citoyenne en partenariat avec un ou plusieurs 
              organismes sans but lucratif enraciné dans la communauté et
              ancré dans les activités principales
           -- Acceptant ce prix au nom de Coca-Cola, Maria Elena Lagomasino, 
              administratrice de The Coca-Cola Company et de Avon Products,
              et PDG de GenSpring Family Offices
           -- Présenté par John Veihmeyer, PDG et président du conseil de
              KPMG

<< Nous avons récemment constaté des événements sans précédent dans le domaine de la géopolitique, et les administratrices ont un impact plus important que jamais dans la façon dont les sociétés répondent à ces enjeux >>, explique Mme Stautberg. << En devenant une tradition annuelle, ces prix permettront d'identifier les sociétés et les personnes qui favorisent cette évolution. Le réseau WCD et nos partenaires KPMG et UPS se sont engagés à honorer les importants engagements démontrés par nos lauréats pour une bonne gouvernance, la formation des administrateurs, le leadership et le respect de la diversité des genres. >>

Pour obtenir de plus amples renseignements sur les Prix du visionnaire WCD 2011, veuillez communiquer avec Suzanne Oaks ou Trang Mar de Temin and Company au +1-212-588-8788 ou [email protected].

À propos de WomenCorporateDirectors (WCD)

WomenCorporateDirectors (WCD) est la seule association mutuelle et réseau international d'administratrices de conseils d'administration, comprenant plus de 1 000 membres siégeant sur 1 200 conseils d'administration dans 32 sections régionales autour du monde. Dans cette nouvelle ère de responsabilité, le réseau WCD s'est engagé non seulement envers la bonne gouvernance, mais pour une gouvernance avec une vision mondiale. Les conseils d'administration judicieux représentent le monde avec leurs membres et leurs manières de voir les choses. Nos membres échangent des renseignements et des idées afin d'assurer les meilleures pratiques de gouvernance d'entreprise dans le monde entier.

Les sections mondiales du réseau WCD sont situées en Arizona, Atlanta, Beijing, Bogota, Boston, Charlotte, Chicago, Dallas/Fort Worth, Delhi, Danemark, Hong Kong, Israël, Lima, Londres, Mexico, Minnesota, Mumbai, New York, Californie du Nord, Europe du Nord/centrale (Berlin), Paris, Philadelphie, São Paulo, Seattle, Shanghai, Singapour, Californie du Sud, Floride du Sud, Suisse, Tennessee, Toronto et Washington DC. Des sections à Abou Dhabi, en Australie, au Caire, à Hanoï, à Hô Chi Minh, à Houston, en Islande, en Malaisie et en Afrique du Sud sont en formation.

Notre mission est de continuer à élargir la communauté de WCD par le biais de la direction, la diversité, l'éducation, les meilleures pratiques de gouvernance d'entreprise, et un accent sur le développement et les nouvelles possibilités de placement sur des conseils d'administration. Le réseau WCD propose des forums locaux, régionaux, nationaux et internationaux, en fournissant une plateforme pour convertir les idées en action. Pour obtenir de plus amples renseignements, veuillez visiter le http://www.womencorporatedirectors.com.

À propos du WCD Global Institute

Le WomenCorporateDirectors (WCD) 2011 Global Institute est une occasion sans précédent pour les administrateurs de conseil mondiaux de partager des stratégies de gouvernance d'entreprise et commerciales, et afin d'établir des partenariats avec un objectif, dans un environnement privé sur invitation seulement.

Le congrès Institute est un forum sur deux jours, avec de grandes idées pour explorer les enjeux incontournables dans l'esprit des conseils d'administration d'aujourd'hui et de leurs sociétés. Le programme comprend des conférences, des tables rondes et des groupes de discussion - ainsi qu'un repas de cérémonie de remise des Prix du visionnaire WCD - qui facilitent des échanges mutuels informels. Les tables rondes incluent << Complexity/Risk >>, << Addressing Global Scarcities in Six Critical Areas Governing Economic Activity : Food, Commodities, Energy, Water, a Clean Environment, and Talent >>, << Boards with Three or More Women : What Differences this Makes >>, << Urbanization - the Future of the City is the Future for the World >>, << Changing Customers Around the World : From Niches to Global Mass Markets >>, et << Corporate Social Investing : Beyond Philanthropy. >>

Le programme comprend plus de 25 PDG et des présidents de conseil, y compris Maggie Wilderotter, présidente et PDG, Frontier Communications, et directrice de Procter & Gamble et de Xerox Corporation; Maria Livanos Cattaui, directrice de Petroplus Holdings, AG; Mouna Sepehri, administratrice déléguée, Alliance CEO Office pour Renault-Nissan; Naina Kidwai, PDG de HSBC India, directrice de Asia Pacific HSBC, et directrice de Nestle; Doug Conant, président et PDG de Campbell Soup Company; Denise Morrison, VPE et directrice de l'exploitation de Campbell Soup Company, et directrice de Goodyear Tire & Rubber; Elaine La Roche, directrice de China Construction Bank; Lulu Wang, président et PDG de Tupelo Capital Management, et directeur de MetLife; et Deborah Wince-Smith, présidente, Council on Competitiveness, et directrice de NASDAQ-OMX, Inc.

Le WCD 2011 Global Institute est commandité par KPMG, UPS, MetLife, Microsoft, Renault-Nissan, Paul Hastings, Baccarat, JPMorgan Chase, Pfizer, et Shell. Les autres commanditaires de la cérémonie des Prix du visionnaire de WCD incluent American Express, Gristedes/United Refining, Heidrick & Struggles, Kraft Foods, Procter & Gamble, et Toyota.