Heidrick & Struggles adquiere una estratégica empresa de consultoría para fortalecer su experiencia como consultora mundial en liderazgo
- La incorporación de Co Company señala un paso más en pro de ampliar la capacidad de consultoría en liderazgo de la empresa
- El Presidente de Co Company, Colin Price, liderará la empresa mundial de Consultoría en Liderazgo de Heidrick & Struggles
CHICAGO, 5 de octubre de 2015 /PRNewswire/ -- Heidrick & Struggles (Nasdaq: HSII), el principal proveedor mundial de búsqueda de ejecutivos, consultoría en liderazgo y formación de cultura, anunció en el día de hoy que ha adquirido a Co Company, una boutique de consultoría con sede en Londres especializada en servicios de liderazgo que aceleran el rendimiento organizativo.
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"Esta adquisición es un marcador importante en el futuro desarrollo de nuestra completa gama de servicios de consultoría en liderazgo para ayudar a nuestros clientes a lograr resultados transformadores", afirmó Tracy R. Wolstencroft, Presidente y Director Ejecutivo de Heidrick & Struggles. "La incorporación de Co Company proporciona liderazgo premium y capacidad de desarrollo organizativo con herramientas que se pueden escalar mundialmente. Mejorará nuestra capacidad de trabajar con ejecutivos senior en todo el mundo, a efectos de acelerar el rendimiento individual, de equipo y empresarial".
Liderada por Colin Price, un consultor senior en liderazgo que previamente se desempeñó como Director de McKinsey & Co. y asociado de Price Waterhouse Management Consultants, Co Company asesora a clientes sobre las facetas clave del rendimiento organizacional, incluyendo dinámica de equipo, gestión del desempeño y evaluación del liderazgo, el desarrollo y la transformación.
Price dirigirá la empresa de Consultoría en Liderazgo de Heidrick & Struggles a nivel mundial, como Vicepresidente Ejecutivo con sede en Londres. También se desempeñará como miembro del Comité de Administración de la empresa.
"Colin ha desarrollado una empresa de consultoría estratégica que combina el análisis de datos con una perspicaz opinión profesional, a efectos de ayudar a los equipos a tener éxito en ambientes operativos impredecibles y rápidamente cambiantes", afirmó Wolstencroft. "El equipo desarrollará y desplegará aún más este modelo en Heidrick & Struggles, liderando la expansión de nuestros servicios de Consultoría en Liderazgo a nivel mundial, con un constante enfoque en el cliente".
Price manifestó: "Con una marca que granjea respeto por parte de los líderes transformacionales, Heidrick & Struggles cuenta con una plataforma mundial que nos posicionará para trabajar con ejecutivos de alto nivel en muchas de las principales empresas del mundo, a efectos de ayudarles a acelerar el rendimiento de los líderes, el equipo y la organización".
Otros tres miembros del equipo de liderazgo senior de Co Company se sumarán como asociados a la empresa de Consultoría en Liderazgo de Heidrick & Struggles:
- TA Mitchell, con 20 años de experiencia asesorando a clientes en gestión del cambio, combinada con un enfoque profundo en proceso y rendimiento
- Cathy Powell, con experiencia en conducta organizacional y gestión del cambio, incluyendo evaluación del liderazgo, gestión de talentos, capacitación y desarrollo ejecutivo.
- Sharon Toye, psicóloga, capacitadora y psicoterapeuta, con experiencia en el desarrollo de líderes, equipos y organizaciones para mejorar el rendimiento y la salud.
Acerca de Heidrick & Struggles:
Heidrick & Struggles (Nasdaq: HSII) sirve al talento ejecutivo y las necesidades de liderazgo de las principales organizaciones del mundo como principal proveedor de servicios de consultoría en liderazgo, formación de cultura y búsqueda de ejecutivos de nivel senior. Desde hace más de 60 años, Heidrick & Struggles es una empresa pionera en el ámbito de la búsqueda de ejecutivos. En la actualidad, la empresa sirve como consultora de confianza ofreciendo soluciones de liderazgo integradas y ayudando a sus clientes a cambiar el mundo, de a un liderazgo por vez. www.heidrick.com.
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FUENTE Heidrick & Struggles
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