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Unsichtbare Giganten verändern die Welt Schritt für Schritt: das Buch Invisible Giants von Lindsay Levin kommt am 5. März heraus

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LONDON, February 6, 2013 /PRNewswire/ --

"Eine außergewöhnliche, unverblümte Darstellung, die Führungskräfte in die Realität des 21. Jahrhunderts versetzt." John Elkington, Executive Chairman (Vorstandsvorsitzender) bei Volans Ventures; Mitbegründer von Environmental Data Services (ENDS) und SustainAbility

     (Photo: http://photos.prnewswire.com/prnh/20130206/594060-a )


     (Photo: http://photos.prnewswire.com/prnh/20130206/594060-b )

Invisible Giants (Unsichtbare Giganten) ist ein Buch über Führung, Lebensentscheidungen und das Potenzial eines jeden Menschen, etwas zu bewirken. Autorin Lindsay Levin, die 2001 das soziale Unternehmen Leaders' Quest gründete, erzählt die Geschichten von einigen der Menschen, die sie durch ihre Arbeit kennengelernt hat, und von deren Auswirkungen auf die Welt.

Levin nimmt die Leser mit auf eine Reise von Canary Wharf in London zu den Straßen von Mumbai und von einem Hochsicherheitsgefängnis in Johannesburg nach Chengdu, wo Tausende von neuen Hochhäusern die Stadt verändern. Wir begegnen Menschen, die Hindernisse und oftmals ihre eigenen Schwächen überwinden, um die Leben der Menschen um sie herum zu verändern.

Die unsichtbaren Giganten in Levins Geschichte sind Anführer der Basis, die trotz mangelnder Bildung und Ressourcen ihre Gemeinden neu beleben, und Führungskräfte aus dem Geschäftsleben, die sich bemühen, dem Profitstreben ungeachtet des Widerstands aus ihren eigenen Reihen eine Zweckbestimmung zu verleihen. Es sind weibliche Aktivisten in Elendsvierteln, die darum kämpfen, dem Ausschluss von Mädchen aus den Schulen ein Ende zu machen, und Umweltschützer, die auf die Folgen der Industrialisierung auf das weltweite Ökosystem aufmerksam machen. Es sind auch ganz gewöhnliche Israelis und Palästinenser, die sich einer friedlichen Koexistenz verschrieben haben und ihren Mitmenschen eine mutige und manchmal unpopuläre Botschaft vermitteln.

"Meiner Erfahrung nach haben Menschen ein unendliches Potenzial, in sich zu wachsen und etwas zu schaffen. Ich habe dieses Buch geschrieben, um zu versuchen, etwas von diesem Optimismus zu verbreiten", sagt Levin.

Nach 15 Jahren als erfolgreiche Unternehmerin gründete Levin im Jahr 2001 das soziale Unternehmen Leaders' Quest, um Menschen aus allen Disziplinen und Sektoren zusammenzubringen, die ihren einzigartigen Einfluss nutzen wollen, um positive Veränderungen in der Welt zu bewirken. Ihre Arbeit hat sie mit einer außergewöhnlichen Auswahl von Menschen mit Führungsfähigkeiten auf der ganzen Welt in Berührung gebracht - einige davon stehen sehr sichtbar im Rampenlicht, andere überhaupt nicht.

"Bei unserer Arbeit bei Leaders' Quest geht es darum, Menschen zusammenzubringen - von CEOs bis hin zu Basisaktivisten - um von dem Ungewohnten zu lernen und die Kapazität zu erkennen, die wir alle haben, um die Welt um uns herum zu verbessern. Die Leben dieser unsichtbaren Giganten haben eine Saite in mir zum Klingen gebracht. Nicht weil sie von Natur aus tugendhafter sind als hochkarätige Führungskräfte, sondern weil ihre Geschichten selten erzählt werden und weil sie eine entscheidende Rolle bei der Schaffung einer besseren Zukunft spielen."

"Das Buch ist auch die Geschichte meiner eigenen Suche nach einer Antwort auf die Frage ,Was ist wirklich wichtig?' und meiner Neugier, herauszufinden, wohin mich die Antworten führen können."

Invisible Giants wird von Vala herausgegeben und wird ab März 2013 per Internet, in guten Buchhandlungen oder direkt vom Verlag unter http://www.valapublishers.coop/invisiblegiants erhältlich sein. Das Buch kostet £16,99 und sämtliche Tantiemen der Autorin gehen an die Leaders'-Quest-Stiftung, einen eingetragenen Wohltätigkeitsverein.

Eine Veranstaltung zur Markteinführung findet am Dienstag, dem 5. März, von 18:30 bis 20.30 Uhr im Londoner Paramount statt, im 31. Stock des Centre-Point-Gebäudes, 101-103 New Oxford Street (direkt neben der U-Bahnstation Tottenham Court Road). Es wird eine anregende Zusammenkunft von Führungskräften aus Wirtschaft und Gesellschaft sein, einschließlich einiger der unsichtbaren Giganten, die in dem Buch vorgestellt werden. Lindsay wird über das Buch und ihre Arbeit sprechen und sich einer kurzen Frage-und-Antwort-Runde stellen.

Die Veranstaltung ist kostenlos, aber die Anzahl der Plätze ist stark begrenzt. Um einen Platz zu reservieren, kontaktieren Sie bitte Richard.roberts@leadersquest.org

Was Leser sagen

"Großzügig, zutiefst persönlich und schön geschrieben." Tom Glocer, ehemaliger CEO von Thomson Reuters

"Ein wichtiger und angenehmer Lesestoff für Unternehmer aus der Wirtschaft, die ein besseres Verständnis für die komplexen Beziehungen zwischen Menschen, Kultur, Einstellungen und Möglichkeiten bekommen wollen, die unsere Welt gestalten. Invisible Giants fordert uns auf, anders über die Wirtschaft und die Rolle von Führungskräften zu denken. Es zu lesen, ist an sich eine inspirierende Reise, mit wunderschönen Geschichten über außergewöhnliche Menschen, die ungeachtet aller Hindernisse außergewöhnliche Dinge erreichen." Bob Bechek, Worldwide Managing Director bei Bain & Company

"Es geht nicht um privilegierte Weltverbesserer, die nach der Aufmerksamkeit der Medien heischen, sondern um ,Karmayogis': Menschen, die auf stille und zielgerichtete Weise Veränderungen herbeiführen. Wirklich inspirierend, mit gewaltigen Lektionen für jedermann." Anu Aga, Vorsitzende von Teach for India; Director bei Thermax Limited

Über die Autorin

Nach 15 Jahren als erfolgreiche Unternehmerin gründete Lindsay Levin im Jahr 2001 das Unternehmen Leaders' Quest mit dem Ziel, Führungskräfte aus allen Disziplinen und Sektoren zu verbinden und Lösungen für globale Probleme zu untersuchen.

Lindsay Levin setzt sich stark für das Prinzip von nichtstaatlichen Organisationen ein, und ihre Arbeit reicht von der Suche nach neuen Initiativen zur Bekämpfung der Armut über die Förderung ökologischer Nachhaltigkeit bis hin zur Unterstützung von Unternehmen, die ihre Werte neu definieren und ihre Unternehmenskultur verändern wollen.

Von 2008 bis 2012 war sie Vorsitzende des International Steering Committee von OneVoice, einer Bewegung für Konfliktlösungen, und bemühte sich um die Stärkung der Zivilgesellschaft in Israel und Palästina, wo sie nach wie vor regelmäßig Workshops und Dialoge organisiert.

Über Leaders' Quest

Leaders' Quest arbeitet mit Menschen aus allen Bereichen des Lebens - von CEOs multinationaler Konzerne bis hin zu Organisatoren von der Basis - die ihren einzigartigen Einfluss nutzen, um positive Veränderungen in der Welt herbeizuführen. Das Unternehmen organisiert erfahrungsorientierte Lernreisen, bei denen hartnäckige Fragen über Wirtschaft, Gesellschaft und die eigenen Führungfähigkeiten gestellt werden und man gemeinsam nach Antworten sucht. Das Unternehmen führt Programme in Asien, Afrika, Amerika, Europa und dem Nahen Osten durch.

Weitere Informationen finden Sie unter: http://www.leadersquest.org

Über den Verlag

Die Vala-Publishing-Kooperative ist das abenteuerliche Experiment einer gemeinschaftsgestützten Verlagsarbeit. Die Kooperative veröffentlicht hochwertige Bücher, die mit mutigen und authentischen Denk- und Daseinsmustern den menschlichen Geist erforschen und feiern.

Vala befindet sich im Gemeinschaftseigentum seiner Mitglieder und wird von diesen demokratisch verwaltet.

Weitere Informationen finden Sie unter: http://www.valapublishers.coop

Medienkontakt

Für weitere Informationen, um ein Rezensionsexemplar von Invisible Giants zu bestellen oder einen Termin für ein Interview mit Lindsay Levin zu bekommen, wenden Sie sich bitte an Richard.roberts@leadersquest.org oder melanie.george@leadersquest.org, oder rufen Sie uns unter +44(0)208-948-5208 an.

SOURCE Leaders' Quest



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